小牧市(愛知県)の介護職員・介護福祉士 / アルバイト・パート求人一覧

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愛知県は古くから製造業が盛んなことから、他県と比べ特に福祉・介護業界の人材不足は顕著な傾向となっています。介護職員の有効求人倍率は、全国平均で3.95倍、愛知県はより高く6.19倍であり、全国でも最も高い数値です。
人材不足が深刻な中、求職者の方々に「より選ばれる施設」となるよう、正社員はもちろん、パート就労や夜勤専従、派遣社員など、求職ニーズに沿った幅広い求人が多くあります。

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  • 残業月10時間以下
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  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 子育てママ・パパ活躍中
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  • 50代活躍中
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【小牧市三ツ渕】有料老人ホームすずらん小牧・パート介護スタッフ募集 イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,077円~1,130円
  • 基本時給 1,077円~1,060円
職種
有料老人ホームでの介護職員
就業先種別
有料老人ホーム
休日
シフト制
勤務地
愛知県小牧市
交通機関
名鉄犬山線 石仏駅 車通勤推奨 10分

週2日~勤務OK◎短時間勤務も相談可★認知症基礎研修以上

愛知県小牧市三ツ渕の 住宅型有料老人ホームすずらん小牧にて 週2日から働けるパートさんを募集!
 
〇勤務シフトは2通り――――――― 日勤・夜勤いずれかに入ります [日勤]8:30~17:30(休60分) [夜勤]17:30~翌9:00(休120分) ※短時間勤務ご希望の方はご相談ください♪
 
〇勤務日数は週2日から!――――― 日勤のみ・夜勤のみのご相談もOK!
勤務日数・時間により社会保険加入あり◎
 
〇施設について―――――――――― ・利用者数:30名 ・夜勤2名体制 ・教育体制あり☆未経験の方もご安心ください ご利用者様と笑顔で対応いただける方で あれば大丈夫です♪年齢や経験は問いません ・60歳以上の方も活躍中 ・残業はほぼなし
 
子育てが落ち着いてお仕事復帰したい方、 介護のお仕事に少しでも興味がある方、 お仕事は一からお伝えします!
 
お子さまの急な発熱や学校行事…
仕事内容
ご利用者様の日常生活をサポート
・入浴介助・食事介助・排せつ介助
・レクリエーションの企画、運営
・ベットメイキングや部屋の清掃・記録
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  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 40代活躍中
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\\訪問介護・パート募集・週1日~OK!1日2時間~OK!//【春日井市八田町】即日勤務OK!未経験大歓迎!マイカー通勤OK! イメージ
賃金
  • 時給(総額) 1,150円~1,360円
  • 基本時給 1,110円~1,260円
職種
訪問介護事業所での介護職員
就業先種別
訪問介護事業所
休日
シフト制
勤務地
愛知県小牧市
交通機関
名鉄小牧線 春日井駅 徒歩 28分

☆高時給1150~1360円☆勤務日数・時間相談OK☆扶養枠内勤務☆手当が充実☆

愛知県春日井市八田町・訪問介護 ヘルパーさん大募集!!
 
〇未経験大歓迎♪ 初任者研修以上お持ちの方であれば 介護がはじめての方大歓迎!
 
最初はついて教える環境があるので、 未経験の方もご安心ください♪
 
※介護の資格をお持ちでない方もまずはご相談ください!
 
〇勤務について 勤務は、10~17時の間で、 1日2時間~ご相談いただけます!
 
日数も、週1~最大5日まで! ご自身の予定と合わせてシフトが組めます♪
 
もちろん、勤務日数・時間に応じて、 各種保険加入あり♪
 
〇時給について 高時給の求人です! [時給]1150~1360円…
仕事内容
介護職
介護保険の訪問介護
 ・1ヶ月前に翌月の勤務表を作成し、訪問していただきます。
 ・直行直帰の勤務形態です。
ご自身の空いた時間でお仕事可能です。

〇お仕事内容
利用者様の介助・生活援助のお仕事
・食事介助
 見守り、介助業務をお願いします
・排泄介助
 お手洗い誘導など
・入浴介助
 ゆっくりコミュニケーションを取れる良い機会です
・体位交換
 ご利用者様の介護度に応じて、お願いする業務です
・移動補助等の生活支援、その他、清掃業務など
※ご利用者様の状況に応じてのお仕事となります。
 詳細はお気軽にお問合せください。

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勤務先によって呼び名は異なりますが、介護士・介護職員・ケアワーカー・ケアスタッフが携わる業務は基本的に同じです。福祉施設や病院・各種医療施設などで、高齢者や障がい者の方の生活の支援をするのが主な仕事。対象となる方の状態や個性、ライフスタイルなどに合わせ、食事や入浴、排泄や衣服の着脱、移動などの援助を行ないます。散歩や買い物援助、一緒にレクリエーシ・・・

愛知県の有効求人倍率は全産業で1.44倍となっていますが、介護関連の業種に特化してみると5.42倍と非常に高く、依然として深刻な採用難、人材不足の状況となっています。
愛知県内での月間有効求人数は1万件以上もあり、正社員、パート、様々な雇用形態での人員募集がされています。
介護報酬の見直し等で介護職の平均賃金は年々引き上げされており、各法人で介護職の処遇改善が実施されています。また、研修制度や資格取得支援など介護職としてのステップアップを目指せる体制を整えている事業所も多く、介護職が働きやすい環境づくりが目指されています。

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