青森のケアマネージャーの求人一覧 【2024年3月13日更新】 | 介護求人ドットコム

青森県で介護・福祉のお仕事をお探しなら、「青森介護求人ドットコム」!
青森県では青森市の求人へのご応募が多く、10~60代まで幅広い年齢の方からご応募頂いています。無資格・未経験の方は「資格支援制度」や「教育体制」を重視される方が多く、経験者の方は「待遇」「残業の有無」「職場環境」などを重視される傾向にあります。様々な検索条件からあなたにピッタリのお仕事を探すことが出来ます。気になる求人が見つかったら、まずはお気軽にお問い合わせください!

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  • 介護福祉士求人
  • 経験歓迎
  • 資格を活かせる
  • 日祝休み
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  • 車・バイク通勤OK
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  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
【青森市問屋町】居宅介護支援事業所野いちご[賞与3ヶ月以上|経験者求人]【ケアマネージャー】 イメージ
賃金
  • 月給(総額) 169,500円~238,800円
  • 基本月給 164,500円~233,800円
職種
ケアマネージャー/居宅介護支援事業所/青森市
就業先種別
居宅介護支援事業所
休日
シフト制、日曜、祝日
勤務地
青森県青森市問屋町
交通機関
青い森鉄道線 筒井駅 徒歩 35分
アクセス
青森市営バス問屋町大通りバス停 徒歩5分

研修制度充実・日勤のみ

 
資格や経験を活かせる! 賞与3ヶ月分で高収入見込める! 青森市事業所でのケアマネージャー求人!
 
 
待遇良し! *月収16.9万~23.3万円 ・資格手当 *賞与:年2回・計3.5ヶ月分 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・退職金共済加入 ・育児休業取得実績あり
 
働きやすい条件 *資格・経験 ・ケアマネージャー(経験尚可) *勤務時間 ・月6日休み ・お盆休み ・年末年始休み ・メーデー休日(5月1日) *勤務環境 ・マイカー通勤可(駐車場あり)
 
 
想定年収・詳細な希望条件etc… ご興味を持っていただいた方は、
コチラをクリック!
もしくは0120-240-350までお電話ください。
(担当:ヨネツ・アカセ)
 
青森市の求人をお探しなら…
仕事内容
ケアマネージャー青森市の事業所にてケアマネージャーの業務を担当していただきます。【主な業務】 ・介護支援専門員によるケアプラン作成 ・指定介護サービス事業所との連絡調整 ・介護申請や要介護認定調査 ・他、付随する業務全般
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  • 経験歓迎
  • 資格を活かせる
  • 接客経験を活かせる
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
介護老人保健施設いちい荘【青森市諏訪沢】[ケアマネージャー|資格を活かせる]賞与2.4ヶ月分! イメージ
賃金
  • 月給(総額) 175,000円~226,400円
  • 基本月給 145,000円~196,400円
職種
ケアマネージャー/介護老人保健施設/青森市
就業先種別
介護老人保健施設
休日
シフト制年間休日96日
勤務地
青森県青森市諏訪沢
交通機関
青い森鉄道線 矢田前駅 車通勤推奨 8分
アクセス
◆青森市営バス/いちい荘前バス停より徒歩8分 ※堤橋~いちい荘間の無料バスも利用可(時間については応相談)

資格を活かせる・経験があれば尚OK・夜勤なし・昇給あり・賞与あり・駐車場無料・無料通勤バスあり

ケアマネージャーの資格を活かせる! 残業少なめでプライベートとの両立も◎ 複数手当ありで年収259万以上見込めます☆
 
 
待遇 *月収:17.5 万~22.6万円 ⇒年収見込:252万円~ *手当 ・職務手当 ・家族手当 *昇給:1ヶ月あたり0~6.4% *賞与:計2.4ヶ月分 *その他 ・交通費支給(上限あり) ・退職金制度あり ・社会保険完備(条件あり) ・産休、育休取得実績あり
 

 
時間・日数 *勤務時間 日勤:08:30~17:00(休憩60分) *勤務日数・休日 ・シフト制 ・週休2日制(月8日休み) ・年間休日96日 ・年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)
 
 
勤務条件 *資格・経験 ・ケアマネージャー 必須 ・普通自動車運転免許 必須 ・未経験OK ・ブランクOK *勤務環境 ・社用車(軽自動車)の運転があります ・マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ・無料送迎バ…
仕事内容
「介護老人保健施設いちい荘」にて介護支援専門員業務(ケアマネージャー)をお願いします。

・要介護認定調査(青森市/自宅又は他施設等)
・ケアプラン作成等
 月50~55件程度(担当数により変動あり/PC使用)

※利用者数:100名程度
※社用車使用(軽自動車)
  • 急募
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • PCスキル不要
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 夜勤なし
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
グループホームメープルの里なみおか【青森市浪岡】[ケアマネージャー|介護の経験を活かせる]夜勤ナシでプライベートと両立OK! イメージ
賃金
  • 月給(総額) 201,000円~228,000円
  • 基本月給 150,000円~160,000円
職種
ケアマネージャー/グループホーム/青森市浪岡
就業先種別
グループホーム
休日
シフト制
勤務地
青森県青森市浪岡吉野田
交通機関
JR奥羽本線(新庄~青森) 浪岡駅 車通勤推奨 10分
アクセス
マイカー通勤をおススメします。

駐車場無料・マイカー通勤OK・アットホームな雰囲気

 
ケアマネージャー募集中! 夜勤ナシでプライベートと両立OK♪ 残業少なめで定時帰りもしやすい◎
 
 
待遇 *月収20.1万~22.8万円 ・資格手当 ・職務手当 ・ケア手当 ・処遇改善手当 ・特定処遇改善手当 *賞与・昇給 ・賞与:年2回・12.0万~16.0万円 ・昇給:年1回(業績により実施) →年収見込み:253.2万~289.6万円 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・育児、介護休業取得実績
 
※あなたのご経験によって待遇は変動します!  気になる方は下記をクリックしお問い合わせください!

 
時間・日数 *勤務時間 ・早番:07:30~16:30(休憩60分) ・日勤:08:30~17:30(休憩60分) ・遅番:09:30~18:30(休憩60分) ・残業:月5時間以内 *勤務日数 ・月9日の休み(2月のみ8日) ※年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)
 
「夜…
仕事内容
青森市浪岡地区のグループホームにて介護計画の作成および介護業務を担当して頂きます。
[利用者定員:18名(要介護2~3の方が中心)]

【主な業務】
 ・ご利用者様の介護計画の作成
 ・介助業務(食事、入浴、トイレその他)
 ・医療機関への送迎および通院介助(AT軽自動車使用)
 ・その他、付随する業務全般

【勤務体制】
 ・介護スタッフ:15名
  • 急募
  • 経験歓迎
  • ブランクOK
  • 資格を活かせる
  • PCスキル不要
  • 残業月10時間以下
  • 車・バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • ボーナス・賞与あり
  • 社会保険完備
  • 産休・育休取得実績あり
グループホームメープルの里なみおか【青森市浪岡】[ケアマネージャー|介護の経験を活かせる]賞与・昇給で年収270万以上目指せる!夜勤できる方募集中◎ イメージ
賃金
  • 月給(総額) 218,500円~245,500円
  • 基本月給 150,000円~160,000円
職種
ケアマネージャー/グループホーム/青森市浪岡
就業先種別
グループホーム
休日
シフト制
勤務地
青森県青森市浪岡吉野田
交通機関
JR奥羽本線(新庄~青森) 浪岡駅 車通勤推奨 10分
アクセス
マイカー通勤をおススメします。

駐車場無料・マイカー通勤OK・アットホームな雰囲気

 
夜勤OKなケアマネージャー募集中! 賞与・昇給で年収270万以上目指せる♪ 残業少なめで定時帰りもしやすい◎
 
 
待遇 *月収21.8万~24.5万円 ・夜勤手当 ・資格手当 ・職務手当 ・ケア手当 ・処遇改善手当 ・特定処遇改善手当 *賞与・昇給 ・賞与:年2回・12.0万~16.0万円 ・昇給:年1回(業績により実施) →年収見込み:274.2万~310.6万円 *その他 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・育児、介護休業取得実績
 
※あなたのご経験によって待遇は変動します!  気になる方は下記をクリックしお問い合わせください!

 
時間・日数 *勤務時間 ・早番:07:30~16:30(休憩60分) ・日勤:08:30~17:30(休憩60分) ・遅番:09:30~18:30(休憩60分) ・夜勤:16:00~09:00(休憩120分) ・残業:月5時間以内 *勤務日数 ・月9…
仕事内容
青森市浪岡地区のグループホームにて介護計画の作成および介護業務を担当して頂きます。
[利用者定員:18名(要介護2~3の方が中心)]

【主な業務】
 ・ご利用者様の介護計画の作成
 ・介助業務(食事、入浴、トイレその他)
 ・医療機関への送迎および通院介助(AT軽自動車使用)
 ・その他、付随する業務全般

【勤務体制】
 ・介護スタッフ:15名
 ・夜勤体制  :2名

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ケアマネジャーは、要介護認定を受けた高齢者が、介護保険サービスを効果的に利用できるようアドバイスしたり、必要な介護の内容を考慮し、ケアプランを作成したり、高齢者やそのご家族の介護相談に応じたり、要介護認定の書類作成を代行するなど、幅広い業務に携わります。加えて、介護を必要とされる方の健康状態や適切でよりよい介護サービスをを受けられているかを把握・・・

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