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  • 40代活躍中
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 正社員採用あり
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
◆\年間休日116日!夜勤なし!/◆月給250,000円~◆《業界最大手×好待遇×福利厚生充実!》◆訪問入浴の正社員看護師◆<都留市> イメージ
賃金
  • 月給 250,000円 ~
職種
夜勤なし未経験OKの訪問入浴での看護職
休日
シフト休 年間休日116日
勤務地
山梨県大月市駒橋
交通機関
富士急行 大月 徒歩 6分 JR中央本線(東京-塩尻) 大月 徒歩 6分

★初めての方でも安心★ブランクOK★残業ほぼなし★教育体制しっかり★働きやすさ◎

●夜勤なし!/都留市/訪問入浴の正社員看護師募集です●
《資格》:正看護師または准看護師お持ちの方
+++++++++++++++++++++++++++++++
オペレーター、ヘルパー、看護師の3人でご自宅に
お伺いし、入浴サービスを提供します。
<主な仕事内容>
・お客様のバイタルチェック(入浴前/入浴後)
・入浴可否判断
・脱衣、着衣介助
・お客様の洗髪/洗体
※1日5~7件の訪問です。
※未経験の方でも同行研修がありますのでご安心ください
◆家庭と仕事を両立しているスタッフが多くいる職場です!

「誰かを笑顔にしたい」
「やりがいを感じながら働きたい!」
「働きやすい環境がいい!」
そんなアナタにおススメです♪

未経験の方・ブランクのある方も、
入社後はサポート制度が整っているので安心です!
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●研修制度
従業員の『学びたい』・『成長したい』を支援しています。
eラーニングや階層別研修、昇格試験があり、
一歩一歩、着実にキャリアを積める体制になっています。
また女性の管理職割合が約40パーセント!
女性が活躍している企業です♪

●事業展開
デイサービス・訪問介護サービス・訪問入浴サービス・グループホーム
居宅介護支援(ケアプラン作成)・小規模多機能型居宅介護
訪問看護サービス・介護予防サービス・障がい者総合支援サービス
介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅事業・調剤薬局

●福利厚生
 一例のご紹介
・資格取得支援制度(介護支援専門員、介護福祉士、研修受講費等)
・宿泊費用補助/プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助(1年度に2回まで)
・暑気払い/忘・新年会費用補助 5,000円まで
・インフルエンザ予防接種補助 5,000円まで
・ヘルスチェック補助 10,000円まで
・結婚祝金 10,000円~50,000円 ※勤続年数による
・婚姻歴祝金 10,000円~40,000円 ※婚姻年数による
・出産祝金 20,000円
・リフレッシュ補助金 10年勤続で50,000円~100,000円支給 など
・通勤交通費規定内支給(月5万円まで)
・社保完備(パートは勤務時間数による)
・年次有給休暇(入社6ヶ月後)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
・従業員持株会(パートは要件あり)
・退職金(勤続年数3年以上)、昇給(年1回)、賞与(年2回)
・確定拠出年金(企業型/選択制)
・キャリアパスプランによる成長評価
・扶養手当 配偶者10,000円、子供1人につき5,000円(第三子から10,000円)、
 60歳以上の親1人につき5,000円
・母(父)子育児手当 満18歳未満の子(1人のみ)…10,000円 
※月間50時間以上勤務者

仕事内容

専用の浴槽を装備した訪問入浴者で看護師1名、
ケアクルー2名の3名のスタッフがご自宅まで伺い、
お客様の健康面に配慮した入浴サービスを行います。
お客様が住み慣れたご自宅で、
「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。
・お客様のバイタルチェック、入浴可否判断
・着脱介助
・入浴介助
・お客様の洗髪、洗体
・処置介助、各種記録の作成



  • 40代活躍中
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 正社員採用あり
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK
◎●夜勤なし!●◎勤務時間・曜日相談可能!WワークもOK!!《業界最大手×好待遇×福利厚生充実!》◆訪問入浴の看護師◆<都留市> イメージ
賃金
  • 時給 1,210円 ~
職種
Wワーク可能な訪問入浴の看護職
休日
シフト休
勤務地
山梨県大月市駒橋
交通機関
富士急行 大月 徒歩 6分 JR中央本線(東京-塩尻) 大月 徒歩 6分

★初めての方でも安心★ブランクOK★残業ほぼなし★教育体制しっかり★働きやすさ◎

▲△夜勤なし!/都留市/訪問入浴の看護師募集です△▲
《資格》:正看護師または准看護師お持ちの方
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オペレーター、ヘルパー、看護師の3人でご自宅に
お伺いし、入浴サービスを提供します。
<主な仕事内容>
・お客様のバイタルチェック(入浴前/入浴後)
・入浴可否判断
・脱衣、着衣介助
・お客様の洗髪/洗体
※1日5~7件の訪問です。
※未経験の方でも同行研修がありますのでご安心ください
◆家庭と仕事を両立しているスタッフが多くいる職場です!

「誰かを笑顔にしたい」
「やりがいを感じながら働きたい!」
「働きやすい環境がいい!」
そんなアナタにおススメです♪

未経験の方・ブランクのある方も、
入社後はサポート制度が整っているので安心です!
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●研修制度
従業員の『学びたい』・『成長したい』を支援しています。
eラーニングや階層別研修、昇格試験があり、
一歩一歩、着実にキャリアを積める体制になっています。
また女性の管理職割合が約40パーセント!
女性が活躍している企業です♪

●事業展開
デイサービス・訪問介護サービス・訪問入浴サービス・グループホーム
居宅介護支援(ケアプラン作成)・小規模多機能型居宅介護
訪問看護サービス・介護予防サービス・障がい者総合支援サービス
介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅事業・調剤薬局

●福利厚生
 一例のご紹介
・資格取得支援制度(介護支援専門員、介護福祉士、研修受講費等)
・宿泊費用補助/プライベートの宿泊1泊5,000円まで補助(1年度に2回まで)
・暑気払い/忘・新年会費用補助 5,000円まで
・インフルエンザ予防接種補助 5,000円まで
・ヘルスチェック補助 10,000円まで
・結婚祝金 10,000円~50,000円 ※勤続年数による
・婚姻歴祝金 10,000円~40,000円 ※婚姻年数による
・出産祝金 20,000円
・リフレッシュ補助金 10年勤続で50,000円~100,000円支給 など
・通勤交通費規定内支給(月5万円まで)
・社保完備(パートは勤務時間数による)
・年次有給休暇(入社6ヶ月後)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
・従業員持株会(パートは要件あり)
・退職金(勤続年数3年以上)、昇給(年1回)、賞与(年2回)
・確定拠出年金(企業型/選択制)
・キャリアパスプランによる成長評価
・扶養手当 配偶者10,000円、子供1人につき5,000円(第三子から10,000円)、
 60歳以上の親1人につき5,000円
・母(父)子育児手当 満18歳未満の子(1人のみ)…10,000円 
※月間50時間以上勤務者

仕事内容

専用の浴槽を装備した訪問入浴者で看護師1名、
ケアクルー2名の3名のスタッフがご自宅まで伺い、
お客様の健康面に配慮した入浴サービスを行います。
お客様が住み慣れたご自宅で、
「その人らしい生活」を継続するためのお手伝いをしていただくお仕事です。
・お客様のバイタルチェック、入浴可否判断
・着脱介助
・入浴介助
・お客様の洗髪、洗体
・処置介助、各種記録の作成



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  • 山梨市
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