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正社員求人 \福利厚生充実/【宇都宮市富士見が丘】ショートステイでの介護スタッフ(正社員)|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム


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【宇都宮市富士見が丘】ショートステイでの介護職(正社員)のお仕事です!
◆この求人のオススメポイントは・・・
◇福利厚生充実!!各種手当も充実しています☆
◇マイカー通勤OKで続けやすい♪初心者歓迎です^^
◇ショートステイとは?
【正式名称:短期入所生活介護】
ショートステイとは、短期的に(数日~最大30日)施設へ入所し、日常生活の介護や機能訓練などの介護を受けながら施設での生活を送ることのできるサービスです。
介護を必要とするお年寄りが短期間だけ入所されるので、介護職員はその間日常生活のサポートをおこないます。食事や入浴などの基本介助の他、リハビリやレクリエーションサービスなども提供することもあります。
沢山のご利用者様と接するショートステイは、一期一会を大切にしたい方におすすめです!
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《企業理念》
―夢・希望・優しさ・チャレンジ・自立という思いで、21世紀の健康と福祉をサポートする―
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◆介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
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◆◆クリエイトの資格取得支援◆◆
クリエイトを通じて内定・就職された方は、
【完全無料】で三幸福祉カレッジの初任者研修を受けられます!!
無資格の方必見ですよ◎

\見学のみも歓迎/
見学していただいて面接を受けるかどうか決めていただくことも可能ですので、お気軽にご連絡下さい♪

\福利厚生充実/【宇都宮市富士見が丘】ショートステイでの介護スタッフ(正社員) イメージ

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期/応相談
賃金
  • 月給 152,000円 ~
職種 ショートステイでの介護職
仕事内容 ・食事や入浴、排泄など、身体的な介助
・看護職員とともにご入居者の健康管理
・リハビリ専門スタッフとともに身体機能の維持・回復をサポート
・ご入居者のご家族様の対応

◎基本的な日勤の流れ
・出勤、朝礼
 ↓
・排せつ介助、おむつ交換、リネン交換
 ↓
・配膳、食事介助
 ↓
・お昼休憩
 ↓
・見守り、記録書類の作成
 ↓
・レクリエーション
 ↓
・業務報告、退勤

◎向いている方
1.ご入居者とじっくり向き合いたい方
2.介護技術を磨きたい方
3.認知症の方の対応力を身につけたい方
4.安定した収入を得たい方
学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 初任者研修 ヘルパー2級 介護福祉士 実務者研修
就業時間 月~日 早番 07:00~16:00 60分
月~日 日勤 08:30~17:30 60分
月~日 遅番 12:00~21:00 60分
月~日 夜勤 21:00~07:00 120分
平均時間外 5時間程度
賞与 あり
休日 シフト休 年間休日110日
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤
通勤手当 交通費あり
求人条件にかかる特記事項 *資格・業務手当:21000円
*処遇改善手当:4000円~6000円
*年末年始:1000円/日
*夜勤手当:5000円/回
*宿直:4000円/回

◎社会保険制度
◎休暇制度(年次有給、夏季、年末年始、慶弔、介護、看護、振替休日、育休)
◎健康診断
◎インフルエンザ予防接種補助
◎三大疾病生命保険(勤続3年以上)
◎薬剤師賠償責任保険(薬剤師のみ)
◎借上げ社宅制度(通勤上必要な場合)
◎社内託児所
◎社内コンシェルジュ
◎学会研修旅行
◎海外研修旅行
◎リゾートホテル(リゾートトラスト)
 (国内)エクシブ、東京ベイコートクラブ
 (海外)アジア・ハワイ・アメリカ・ヨーロッパ
◎社内忘年会
◎退職金制度(勤続3年以上)
◎財形貯蓄制度
◎永年勤続表彰(勤続10年)

所在地・アクセス

所在地
〒3200011
栃木県宇都宮市富士見が丘
最寄り駅
JR宇都宮線〔東北本線〕・JR上野東京ライン 宇都宮 車通勤推奨 15分

応募方法
応募方法 Webよりご応募いただいた方にはこちらからご連絡いたしますので、しばらくお待ちください。
※お電話でのご応募・ご質問の際は「介護求人ドットコムを見ました」とお伝えいただくとスムーズです。

≪お仕事決定までの基本的な流れ≫
▼ご応募
▽弊社よりご連絡、ご来社の日程調整
▼ご来社
▽会社概要のご説明、書類記入、ヒアリング
▽お仕事紹介
▽面接事前打ち合わせ *なんでもご相談ください!
▼面接 *当日同行フォローで安心♪
▽お仕事決定

※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。
※ご応募のあと、「@rpm-sys.jp」からメールが届きます。メールの受信制限設定をされている方は、お手数をおかけしますが『@rpm-sys.jp』のドメイン指定解除をお願いいたします。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:高橋 純也
0120-240-350 takahashi-junya@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があるから面接は簡単!」そう思っている方は多いのではないでしょうか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
待遇面が良かったり、企業理念がしっかりしている施設・事業所ほど、選考基準が高い傾向があります。
面接に落ちてしまう多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、不採用となってしまうことが多いのです。

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