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ート・アルバイト求人 \1勤務1万円以上/サ高住での夜勤専従介護職|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

この求人のおすすめポイント!

★\未経験OKの夜勤専従/サービス付高齢者向け住宅の介護職(夜勤専従パート)*週1日から相談OK*1回13,000円以上

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  新規開設予定も多数!
  今勢いにのっているグループです!
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『より良い介護で人を支え、その人らしい暮らしを実現』

明るく豊かな老後をその人らしく過ごせるように…。
こちらの介護サービスでは、慢性疾患や障がいをお持ちの方、要介護の方に
効果的な看護、介護、援助を提供し、安心して暮らしていただける環境を実現します。

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《経営理念》
『より良い介護で人を支える』
一、 私どもは、高齢者及び障がいを持たれた方々が、住み慣れた地域で、安心して
   暮らし続ける事ができる、医療と介護が連携したシステムを構築してまいります。
一、 私どもは、目の前の人を、その人の思いに立って、全力で支える。
  その事の重要性を共通認識とし、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。

《4つのおもてなし》
1 栄養バランスを考えた食事サービス
2 スタッフ教育の徹底
3 医療環境の充実
4 多彩なイベント

▼新規OPEN▼
*2019年7月 京都(グループホーム:24室)
*2019年8月 京都(住宅型有料:34室)
*2019年9月 京都(グループホーム:18室)
*2020年2月 高槻(サ高住:40室)
*2020年3月 京都(介護付有料:29室)
*2020年5月 京都(介護付有料:24室)
*2021年2月 京都(介護付有料:50室)

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・・おすすめポイント・・
・車通勤OK(駐車場無料)
・交通費支給あり(月額30,000円上限)
・夜勤1回13,345円以上
・週1日から相談OK
・資格があれば未経験大歓迎!
・定年制なし
・時間外なし
など

1勤務1万円以上のサービス付き高齢者向け住宅での夜勤専従の介護職

ギャラリー

求人内容

雇用形態 アルバイト・パート
雇用期間 長期(半年以上)/即日 応相談
賃金
  • 日給(総額) 13,345円~
賞与 なし
通勤手当 交通費あり(上限あり)
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
福利厚生
就業開始時期
勤務パターン フル
勤務時間 月~日 21:00~09:00 60分
平均時間外 なし
休日 シフト休

仕事内容

就業先種別 サービス付き高齢者住宅
職種 介護職員・介護福祉士
仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅での夜勤業務
・ナースコール対応
・排泄介助
・夜間の巡回
・朝食介助
・生活援助 
・その他付随業務全般 等

【介護求人ドットコムを使うメリット】
*「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案!
*面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます!
*面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 初任者研修 ヘルパー2級
学歴 不問
求人条件にかかる特記事項 *給与詳細
日給 1万3,345円~
※別途、交通費支給 (月3万円まで)
◆昇給:年1回
*試用期間なし
*定年なし

就業場所

地図座標は所在地エリアを指しており、実際と異なる場合があります。
住所詳細については面談時にお伝えいたします。
所在地
〒5730084
大阪府枚方市香里ケ丘
最寄り駅
京阪本線 枚方公園 路線バス 8分
マイカー通勤

現場の声
スタッフ

"転職が初めての私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様を笑顔にできるように、仲間と共に切磋琢磨してスキルアップしていきたいです。"


この求人にご興味を持たれた方へ
ご応募の流れ 「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にご応募ください!

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※必要に応じてお電話・ご来社での面談を実施いたします。
※求人条件の詳細については、別途求人票をお渡しします。
ご質問・お問い合わせ (株)日本教育クリエイト
担当:福祉人材担当
0120-240-350 sanko-support@nk-create.co.jp

※お電話での応募の際は、求人ID【56339】とお伝えいただけるとスムーズです。
※ご応募のあと、「@rpm-sys.jp」からメールが届きます。受信制限設定をされている方は、お手数ですが「@rpm-sys.jp」のドメイン指定 解除をお願いいたします。
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

不安に思った方は、ぜひ面接前に一緒に対策をしませんか?
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実際の面接で聞かれやすいことを、何回も面接に行った営業が直接レクチャー致します。
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