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パート・アルバイト求人 \パートでも賞与あり/特養での介護職|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • 40代活躍中
  • PCスキル不要
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  • 受講料0円制度対象
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  • 新卒・第二新卒歓迎
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  • 資格なしOK
  • 資格を活かせる

★\無資格・未経験でも正社員/特養の介護職(正社員)*賞与4ヶ月*手当充実*交通費全額支給

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*法人理念*
ノーマライゼーションの実現「その人なりの生きかたを」

 

多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、
利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、心身ともに健やかに育成され、
又はその有する能力に応じた自立した日常生活を地域社会において営むことができるよう支援します。

 

*施設概要*
定員:50名
施設概要:特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、ケアハウス、
ヘルパーステーション、ケアプランセンター、地域包括支援センター

 

*余暇活動*
毎日のリハビリ体操等の健康づくりや、歌体操等地域のボランティアの方々にもご協力いただき、
さまざまなレクリエーションを提供しています。
他にもセラピードックや音楽療法など行っています。

 

*ご家族様との関係*
施設内でも年に3回ご家族様とご利用者様で食事をして頂く機会を設けさせて頂いており、
毎回数多くのご家族様に来所して頂いております。

 

**_________

 

・・おすすめポイント・・
・定年なしで長く働ける
・9:15~17:30、もしくは7:30~19:30の内4時間程度で相談OK
・交通費日額2000円まで支給あり
・パートでも賞与支給あり
・残業なし
・無資格・未経験大歓迎
など

\パートでも賞与あり/特養での介護職 イメージ

募集要項

雇用形態 アルバイト・パート
雇用期間 長期(半年以上)/即日 応相談
※原則契約更新
賃金
  • 時給(総額) 964円~
  • 各種手当: ※給与詳細は特記事項参照
職種 パートでも賞与ありで嬉しい特別養護老人ホームでの介護職
就業先種別 特別養護老人ホーム
仕事内容 特別養護老人ホームの介護業務全般
・掃除、洗濯等の生活援助
・リハビリ、レクリエーション等の補助
・食事、入浴、排泄、更衣等の身体介助
・その他、生活全般にかかわる業務全般 など

*時間等はご相談ください

【介護求人ドットコムを使うメリット】
*「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案!
*面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます!
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学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 不問
勤務パターン フル
勤務時間 7:30~19:30の内4時間以上
*休憩:勤務時間により変動

*勤務時間・曜日相談可 (週2日・4時間~)
平均時間外 なし
賞与 あり
休日 シフト休
加入保険 労災保険のみ *勤務時間により各種加入
マイカー通勤 不可
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 *給与詳細
時給 964円~
※別途、手当支給
・交通費:日額2,000円まで
・早朝手当(7:00~9:00):50円/時
・夜間手当(18:00~19:30):50円/時
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
*試用期間:3ヶ月 (条件変動なし)
*定年なし

所在地・アクセス

地図座標は所在地エリアを指しており、実際と異なる場合があります。
住所詳細については面談時にお伝えいたします。
所在地
〒5650855
大阪府吹田市佐竹台
最寄り駅
阪急千里線「南千里」駅より徒歩8分

現場の声
スタッフ

"未経験から介護職デビューの私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様が気持ちよく生活を送れるように、実務者研修、介護福祉士取得などスキルアップしていきたいです!"


応募方法
応募方法 応募の流れは以下の通りです。
1:応募フォーム(または電話)にて応募
2:担当者より電話(またはメール)にてご連絡
 ・ご希望条件や面接可能日程の確認など
 ※ご応募いただきましたら即日(平日9:00~18:00までに)ご連絡させていただきます。(土日祝除く)
3:先方と面接日程調整後に再度ご連絡
4:面接
5:内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:福祉人材担当
0120-240-350 sanko-support@nk-create.co.jp
求人担当者から一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

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