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正社員求人 *堺市中区八田西町*賞与ありで収入安定の訪問でのホームヘルパー(正社員)|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK

★*車・バイク通勤可*【泉北高速鉄道 深井駅】手当充実*未経験者歓迎*交通費支給*

堺市中区八田西町にある訪問介護事業所です。
職員の資質向上のため、年間計画に沿って
人権研修から介護技術向上のための実践研修を行っています。
スキルアップ・キャリアアップを目指せる職場です!

賞与が2~6ヶ月分で収入も安定のお仕事です。
ご利用者様のご自宅を訪問しケアを行いますので、
やりがいを身近に感じられるお仕事です。

\おすすめPOINT/
*賞与あり
*車・バイク通勤可 (駐車場代自己負担)
*手当充実
*未経験者歓迎
*交通支給
*福利厚生充実
など

*堺市中区八田西町*賞与ありで収入安定の訪問でのホームヘルパー(正社員) イメージ

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期/即日 応相談
賃金
  • 月給 192,800円 ~ ※給与詳細は特記事項参照
職種 手当充実で賞与ありの訪問介護事業所でのホームヘルパーのお仕事
仕事内容 堺市中区八田西町にある訪問介護事業所における
介護業務全般をお任せ致します。

ご利用者様宅を訪問し、食事・排泄・入浴などの身体介護や
清掃・洗濯・調理などの生活支援、
通院・外出時の同行などを主に行っていただきます。

◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
◇車通勤OKや駅チカなど、あなたの生活にぴったりのお仕事が必ずあります!

◆介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
◇「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案♪
◇面接で聞きにくい質問もOK!あなたと採用担当者との間に入り確認するので、納得して決められます◎
◇面接対策も企業情報も一切無料!あなたの就職・転職活動を全力でサポートします!!

◆◆クリエイトの資格取得支援◆◆
クリエイトを通じて内定・就職された方は、
【完全無料】で三幸福祉カレッジの初任者研修を受けられます!!
無資格の方必見ですよ◎
学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 初任者研修 ヘルパー2級
就業時間 7:30~19:30の内8時間
*休憩:60分
*残業:月平均10時間
平均時間外 5~10時間程度
賞与 あり
休日 シフト休  *年間休日数107日
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 *給与詳細
月収 19万2,800~20万7,200円
(内訳)月収15万4,000~16万4,000+固定残業代3万8,800~4万3,200
※別途、手当支給
・交通費:月3万円まで
・外部訪問手当:(実務者研修)5,000円 (介護福祉士)1万円
・職位手当:2万~3万5,000円
◆賞与:年2回 (計約 2~6ヶ月分)
◆昇給:年1回 (5,000~1万円)
*試用期間:3ヶ月 (期間中は時給1,030円)
*定年:60歳 (再雇用 65歳)
*車・バイク通勤可 (駐車場代80円/日)

所在地・アクセス

所在地
〒5998265
大阪府堺市中区八田西町
最寄り駅
泉北高速鉄道「深井」駅より路線バスにて13分

スタッフの声
スタッフ

"未経験から介護職デビューの私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様が気持ちよく生活を送れるように、実務者研修、介護福祉士取得などスキルアップしていきたいです!"


応募方法
応募方法 応募の流れは以下の通りです。
1:応募フォーム(または電話)にて応募
2:担当者より電話(またはメール)にてご連絡
 ・ご希望条件や面接可能日程の確認など
 ※ご応募いただきましたら即日(平日9:00~18:00までに)ご連絡させていただきます。(土日祝除く)
3:先方と面接日程調整後に再度ご連絡
4:面接
5:内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:福祉人材担当
0120-240-350 sanko-support@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

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