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正社員求人 *各線中津駅*訪問介護ホームヘルパー★無資格・未経験の方も正社員スタートが可能です^^残業が少なく、家庭との両立もしやすい!!!|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • 40代活躍中
  • ブランクOK
  • 夜勤なし
  • 未経験者歓迎
  • 正社員採用あり
  • 資格を活かせる
  • 駅から5分以内

★初めての方でも安心★資格を活かせる★即日勤務OK★年齢不問★正社員★駅徒歩5分以内

***おすすめPOINT***
■無資格・未経験OK(無資格の方は就業後に初任者研修修了資格を取得できる資格取得支援制度あり)
■残業月平均5時間と少ない!
■賞与あり(年2回)
■交通費支給あり(月平均30,000円まで支給)

★給与★
月収215,000円〜220,000円
基本給151,000円+職務手当10,000円+定額残業手当39,000円+資格手当5,000円〜10,000円
※賞与:年2回(7・12月)
※昇給:年1回

*各線中津駅*訪問介護ホームヘルパー★無資格・未経験の方も正社員スタートが可能です^^残業が少なく、家庭との両立もしやすい!!! イメージ
資格・経験不問★訪問ヘルパー

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期雇用
即日勤務OK★
すぐの勤務が難しい方もお気軽にご相談ください♪
賃金
  • 月給 215,000円 ~ 220,000円 *給与内訳:基本給151,000円 職務手当10,000円 定期残業手当39,000円 資格手当5,000円〜10,000円 処遇改善手当10,000円(定期残業手当は残業30時間(うち深夜10時間分)相当)
職種 訪問介護ヘルパー
仕事内容 訪問介護業務全般
■食事、排泄、更衣、入浴等の身体介助
■掃除、選択、買い物などの生活支援
■その他生活支援サービス業務
学歴 一切問いません。
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 初任者研修、ヘルパー2級以上
※当求人で採用が決まった場合は、
 グループ校三幸福祉カレッジの初任者研修を無料でご受講いただけます。
就業時間 早出 7:00〜16:00 休憩60分
日勤 9:00〜18:00 休憩60分
遅出 12:00〜21:00 休憩60分
夜勤 17:30〜翌9:30 休憩60分
平均時間外 月5時間程度
賞与 年2回支給
休日 4週8休シフト制 年間休日108日
加入保険 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険
マイカー通勤 不可
通勤手当 交通費 月30,000円まで支給
求人条件にかかる特記事項

所在地・アクセス

所在地
〒5310071
大阪府大阪市北区
最寄り駅
阪急神戸線 中津 徒歩 2分 地下鉄御堂筋線 中津 徒歩 5分

スタッフの声
スタッフ女性

訪問介護は一人で業務を行うので不安・・・
と思っていましたが、実際に働くと、先輩ヘルパーさん達のフォローが手厚く安心しています。
事業所内で皆さんとゆっくりお話をする機会があるので、施設と比べ「バタバタしている」と感じることはなく、メリハリをもって働けています。


応募方法
応募方法 まずはお話をさせてください!
文面では伝わらない、求人の魅力をお伝えいたします。

《直接お話しすることも可能です★》
福祉業界でのお仕事が初めての方もご転職をお考えの方もお気軽にご来社 or お電話ください☆

当日の流れは以下の通りです★
1:会社説明 <弊社概要説明、お仕事開始までの流れ、福祉の種別について等>
2:希望条件ヒアリングシートの記入と簡単な適性検査
3:個別面談 <皆様の就業条件やご要望等を教えてください☆>
4:求人紹介 <お聞かせ頂いた条件に合うものがあればご提案させて頂きます◎
         ご希望の方には面接アドバイス等させて頂きます>

約1時間~1時間半程度お時間を頂く可能性がございます。
尚、ご参加頂くには事前予約が必要となりますので一度ご連絡を頂きます様宜しくお願い致します。

【日 時】 平日9:00~18:00
      ※個別対応となりますので、上記時間内で担当と時間を合わせてご参加頂きます。
【場 所】 大阪駅前第2ビル (JR大阪、JR北新地、地下鉄梅田、西梅田、東梅田 徒歩5分)
      ※その他、京都・枚方・天王寺・布施教室でも出張面談が可能です♪
      
【ご予約・お問い合わせ】 株式会社日本教育クリエイト 福祉担当まで
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:石黒 千秋
0120-240-350 ishikuro-chiaki@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとして想いやビジョンを描いていかない方が、
面接で不採用になってしまうことが多いのです。
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