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パート・アルバイト求人 *河内松原駅*有料老人ホームでの介護職♪研修充実!パートの募集です♪勤務時間は応相談☆時給1060円以上|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎

*河内松原駅*有料老人ホームでの介護職♪研修充実!パートの募集です♪勤務時間は応相談☆時給1060円以上 イメージ
\お気軽にご応募ください★/

★初めての方でも安心★ブランクOK★PCスキル不要★資格を活かせる★キャリアアップ制度あり★教育体制しっかり★平日にお休みあり★即日勤務OK★年齢不問★正社員★各種保険加入

\おすすめポイント/
・多拠点に有料老人ホームを展開している法人での正社員募集で安心
・新人研修充実しているので、未経験の方も安心して就業開始できます。
⇒入社後3ヶ月は教育担当が付き、しっかり業務をフォローします。
・うれしい高待遇(時給1060円以上、夜勤手当8,000円など・・・)

※その他おすすめポイント盛り沢山♪
 担当スタッフまでお気軽にお問い合わせください^^

☆★ 募集要件 ★☆
【正社員】
*給与:183,300円〜
(内訳)基本給160,000円+処遇改善手当233,000円
*手当:夜勤手当8,000円/回、皆勤手当3,000円
    扶養手当8,000円/月、早出・遅出手当300円/回
*賞与年2回/2ヶ月分〜

【パート・契約社員】
*時給1,060円〜1,115円
*手当:早出・遅出手当300円/回、扶養手当25円/時給
    夜勤手当6,000円/回
*加入保険は勤務時間により、法定どおり加入

▼アクセス▼
近鉄南大阪線 河内松原駅 北側より 徒歩約8分


募集要項

雇用形態 アルバイト・パート
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 即日OK、ご勤務開始日ご相談ください★
賃金
  • 時給 1,060円 ~
職種 介護職員
仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での介護職全般
学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 不問
就業時間 月~日 09:00~18:00 60分
月~日 07:00~16:00 60分
月~日 11:00~20:00 60分
月~日 16:00~10:00 120分
平均時間外 5時間程度
賞与 なし
休日 シフト休 年間休日107日
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤 不可
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 *パート募集もあり♪(無資格の方もご相談ください)
※パートは勤務時間ご相談可能です。

所在地・アクセス

所在地
〒5800004
大阪府松原市
最寄り駅
近鉄南大阪線 河内松原 徒歩 8分

スタッフの声
スタッフ写真

介護職にブランクのある私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様を笑顔にできるように、仲間と共に切磋琢磨してスキルアップしていきたいです。


応募方法
応募方法 まずはお話をさせてください!
文面では伝わらない、求人の魅力をお伝えいたします。

《直接お話しすることも可能です★》
福祉業界でのお仕事が初めての方もご転職をお考えの方もお気軽にご来社 or お電話ください☆

当日の流れは以下の通りです★
1:会社説明 <弊社概要説明、お仕事開始までの流れ、福祉の種別について等>
2:希望条件ヒアリングシートの記入と簡単な適性検査
3:個別面談 <皆様の就業条件やご要望等を教えてください☆>
4:求人紹介 <お聞かせ頂いた条件に合うものがあればご提案させて頂きます◎
         ご希望の方には面接アドバイス等させて頂きます>

約1時間〜1時間半程度お時間を頂く可能性がございます。
尚、ご参加頂くには事前予約が必要となりますので一度ご連絡を頂きます様宜しくお願い致します。

【日 時】 平日9:00〜18:00
      ※個別対応となりますので、上記時間内で担当と時間を合わせてご参加頂きます。
【場 所】 大阪駅前第2ビル (JR大阪、JR北新地、地下鉄梅田、西梅田、東梅田 徒歩5分)
      ※その他、京都・枚方・天王寺・布施教室でも出張面談が可能です♪
      
【ご予約・お問い合わせ】 株式会社日本教育クリエイト 福祉担当まで
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:野田 恭平
0120-240-350 noda-kyohei@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとして想いやビジョンを描いていかない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。
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