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正社員求人 *吹田駅*訪問介護★介護職★正社員★根間休日119日★手当充実★賞与2ヵ月分★駅チカ★徒歩3分で通勤らくらく♪|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 接客経験を活かせる
  • 未経験者歓迎
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  • 車・バイク通勤OK

★初めての方でも安心★ブランクOK★経験者優遇★残業ほぼなし★PCスキル不要★資格を活かせる★キャリアアップ制度あり★教育体制しっかり★時間・曜日相談可能★働きやすさ◎★家庭と両立できます★年齢不問★各種保険加入★【阪急京都線茨木市駅徒歩】訪問介護【未経験大歓迎】【正社員】

\*吹田市*/

~大手企業が運営する訪問介護でのホームヘルパー業務♪~

★☆★おすすめPOINT★☆★
・未経験からでもOK!
・年間休日119日
・手当充実
・賞与2ヵ月分
・駅から徒歩3分で通勤らくらく♪

 

*吹田駅*訪問介護★介護職★正社員★根間休日119日★手当充実★賞与2ヵ月分★駅チカ★徒歩3分で通勤らくらく♪ イメージ
マイカー通勤OK!

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期
即日勤務OK!
すぐの就業が難しい方もご相談ください♪
賃金
  • 月給 183,646円 ~ 213,934円 (内訳)基本給166,700~196,300+日祝手当(2回分)4,000+精勤手当6,000+退職金前払い6,946~7,634  ※別途、手当支給(交通費全額支給 (最大50,000円まで)、夜勤手当:4,000円/回 (22:00~翌7:00) 5,000円/回 (16:00~翌10:00)、年末年始手当(12/30~1/3):5,000円/日、保育手当:規定により支給(最大25,000円/月)残業、休日出勤手当:法定通りに支給) *賞与:年2回 (計約 2ヵ月分)*昇給:年1回
職種 介護職員
仕事内容 訪問介護における介護業務全般
学歴 不問
必要な経験等 未経験からでもOK!
必要な免許・資格 初任者研修、ヘルパー2級以上
※当求人で採用が決まった場合は、
 グループ校三幸福祉カレッジの初任者研修を無料でご受講いただけます!
就業時間 ①7:00~22:00
②22:00~07:00
③16:00~10:00
*休憩:①・② 60分、③ 120分
平均時間外 月5時間程度
賞与 年2回 (計約 2ヵ月分)
休日 シフト休 (月9~10日休) *年間休日119日
加入保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤
通勤手当 全額支給
求人条件にかかる特記事項

所在地・アクセス

所在地
〒5640041
大阪府吹田市
最寄り駅
阪急千里線「吹田駅」より徒歩3分

スタッフの声
スタッフ女性

未経験から介護職デビューの私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様が気持ちよく生活を送れるように、実務者研修、介護福祉士取得などスキルアップしていきたいです!


応募方法
応募方法 まずはお話をさせてください!
文面では伝わらない、求人の魅力をお伝えいたします。

《直接お話しすることも可能です★》
福祉業界でのお仕事が初めての方もご転職をお考えの方もお気軽にご来社 or お電話ください☆

当日の流れは以下の通りです★
1:会社説明 <弊社概要説明、お仕事開始までの流れ、福祉の種別について等>
2:希望条件ヒアリングシートの記入と簡単な適性検査
3:個別面談 <皆様の就業条件やご要望等を教えてください☆>
4:求人紹介 <お聞かせ頂いた条件に合うものがあればご提案させて頂きます◎
         ご希望の方には面接アドバイス等させて頂きます>

約1時間~1時間半程度お時間を頂く可能性がございます。
尚、ご参加頂くには事前予約が必要となりますので一度ご連絡を頂きます様宜しくお願い致します。

【日 時】 平日9:00~18:00
      ※個別対応となりますので、上記時間内で担当と時間を合わせてご参加頂きます。
【場 所】 大阪駅前第2ビル (JR大阪、JR北新地、地下鉄梅田、西梅田、東梅田 徒歩5分)
      ※その他、京都・枚方・天王寺・布施教室でも出張面談が可能です♪
      
【ご予約・お問い合わせ】 株式会社日本教育クリエイト 福祉担当まで
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:福祉人材担当
0120-240-350 sanko-support@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

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