【大阪府大阪市東淀川区上新庄3-15-9 特別養護老人ホームポプラ上新庄】 サポートスタッフ正職員「特別養護老人ホームポプラ上新庄」 – フルタイム
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数: 1人
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| 給与 |
207,619円~247,619円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額180,000円~220,000円 定額的に支払われる手当(b)処遇改善手当 12,000円~12,000円バリュー手当手当 15,619円~15,619円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額計 2.20ヶ月分(前年度実績)
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| 職種 | サポートスタッフ正職員「特別養護老人ホームポプラ上新庄」 |
| 仕事内容 | 特養での介護補助(調理補助メイン・未経験OK) 調理済み食材の温め・盛付・配膳・食器洗浄などの 厨房業務が中心です。包丁を使う調理や仕込みはありません 空き時間にシーツ交換や清掃など居室・共用部の 環境整備を行います。身体介助などの重介護業務はありません 未経験・無資格の方も歓迎します パートスタッフのまとめ役として簡単な取りまとめ 業務もあります 駅徒歩3分・残業ほぼなしで働きやすい環境です 研修ありで安心してスタートできます 業務の変更範囲:法人の定める範囲 |
| 求める人材 |
・学歴: 学歴不問
・経験等: 経験不問
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位1ヶ月単位 就業時間16時00分~15時00分 就業時間26時30分~15時30分
時間外あり 月平均時間外労働時間3時間 36協定における特別条項なし
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| 待遇 |
■通勤手当: 通勤手当あり
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: 転勤なし
■定年制: あり 定年年齢一律 65歳
■再雇用: あり 上限年齢上限 70歳まで
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤不可
*給与は経験・資格等を考慮のうえ決定いたします。 *賞与:6月・12月支給 *ポプラグループとして、介護技術向上の研修会や資格取得支援 制度や試験対策講座等の制度を充実させています。 ※65歳以上の方は契約社員かパートでの採用になります。 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募を除く)
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| 休日・休暇 |
◇その他
◇週休二日: その他 4週8休 1ヵ月毎のシフト制
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
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| 大阪府大阪市東淀川区上新庄3-15-9 特別養護老人ホームポプラ上新庄 |
