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正社員求人 \年収350万以上と収入安定/介護付有料老人での正看護師|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • 40代活躍中
  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK

*年間休日119日*仕事と家庭の両立しやす*

~*法人について*~

【事業内容】
*病院・診療所
*保健事業
*特別養護老人ホーム
*保育所・こども園
*障がい・福祉サービス
*訪問看護事業
*デイサービスセンター
*ケアプランセンター
*有料老人ホーム
など

 

【創立年】1930年
当法人の事業は結核に苦しむ
貧しい人々のお世話を原点に始まりました。
その後、保健・医療・福祉・介護サービスを
総合的に提供する社会福祉法人へと成長しました。

 

【総施設数】157施設
1都8県において事業を展開しています。
地域にしっかりと根を下ろし、
住み慣れた地域で暮らし続けることができる
サービスを提供しています。

 

地域別施設数
*関東(千葉・東京・神奈川):31施設
*静岡県:78施設
*関西(兵庫・奈良・愛媛):39施設
*九州(鹿児島・沖縄):9施設

 

【階層別研修コース数】9コース
階層別研修では、新入職員研修、2年目研修、
中堅研修、マネジャー研修などを実施しています。
その他、職種別の専門研修も実施しており、
能力開発に取り組んでいます。

 

【取得している認定】
*えるぼし
女性の職業生活における
活躍推進に関する法律(女性活躍推進法)に
基づき制定された認定制度。
当法人は最高階級を取得しています。
多くの女性職員が個性と能力を発揮できる
職場環境の整備に努めています。

 

*ホワイト500
経済産業省が創設した優良な
健康経営を実施している企業や団体を
顕彰・認定・公表している認定制度。

 

*スポーツエールカンパニー
従業員の健康増進のため、
スポーツ活動の支援や促進に向け
積極的に取り組む企業に認定を与えています。

 

~*おすすめPOINT*~

*賞与4.65ヶ月分
*年間休日119日
*車通勤可 (駐車場無料)
*交通費支給
*教育体制充実
*未経験者歓迎
など

\年収350万以上と収入安定/介護付有料老人での正看護師 イメージ

募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 無期/即日 応相談
賃金
  • 月給 216,610円 ~ 288,200円 ※給与詳細は特記事項参照
職種 年収350万以上で収入安定の介護付有料での正看護師
仕事内容 北葛城郡河合町にある介護付有料老人ホームにおける
看護業務全般をお任せ致します。


~*業務内容*~
ご利用者様の健康管理が主になります。
バイタルチェックや薬の管理、
場合によっては医師の指示を仰ぎながら
対応することもあります。
病院へ行かれるご利用者様の付き添いや、
そのご家族への説明なども大切なお仕事です。

また、朝と夕方の申し送り(引継ぎ)も重要です。
病院やクリニックと違い、看護師のほかに、
ご利用者様に寄り添って
お世話をする介護職員がいます。
スタッフが入れ替わる
朝と夕方にしっかり情報共有し、
介護職員からの質問に
的確に答えることが求められています。

もし人手が足りない場合は、健康管理にとどまらず、
介護職員と同じように働くこともあります。
ほかの看護師やスタッフとの連携や、
高齢者医療の知識が求められるお仕事です。

※施設に併設するクリニックへの配属の可能性がございます。


~*職員について*~
【職員数】1万5,327名 (2019年4月現在)
335の事業を展開する法人であり、
多彩な人材がプロフェッショナルとして働いています。

*医師:2,695名
*看護師:3,765名
*医療技術職:1,541名
*事務職:1,807名
*介護職:2,693名
*保育士:528名
*その他:2,298名

【平均年齢】40.9歳
職員一人一人が、専門職としての知識、
技術、感性を磨く努力を続けています。

*10代:1%
*20代:23%
*30代:25%
*40代:24%
*50代:17%
*60代以上:10%

【男女比】男性32%:女性68%
女性が活躍する職場であり、
女性活躍推進法に基づく認定マーク「えるぼし」の
最高ランクを取得しています。


~*働き方*~
【有給取得率】44.6%
生活の充実による仕事のパフォーマンスアップの
好循環うぃ生み出すために取得を促しています。

【育児休職取得者数】7267名 (2018年1月~12月)
育児休職最長3年と充実した制度です。
育児経験者が周りに多くいることで、
利用しやすい環境です。

【育児短時間勤務利用人数】366人 (2018年年間実績)
出産・育児・職場復帰を経験した
数多くのロールモデルが存在し、
育児と仕事を両立している
女性職員が増えています。

【ワークシェア利用者数】146人
お子さんが小学校就学までの間、
短日・短時間勤務が選べます。(対象:看護師・介護職)

【介護休職利用者数】13名 (2018年1月~12月)
継続して働くことができるように、
男女問わず介護休職の取得が
気兼ねなく取れるように取り組んでいます。

【女性管理職の割合】40.1% (2019年4月現在)
女性が管理職として活躍できる環境を整えています。
管理職に占める女性の割合を38%以上を
目標としています。


◇医療・福祉のお仕事は当社にお任せ!正社員・アルバイト・パート・扶養内勤務・Wワークなど、案件多数!
◇主婦(夫)歓迎・シニア歓迎のお仕事もあり!残業無し・有給休暇・交通費支給・賞与ありなど待遇も充実しています!
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学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 正看護師
就業時間 ①8:30~17:00
②16:30~9:30
*休憩:60分
*残業:月平均10時間
平均時間外 5~10時間程度
賞与 あり
休日 シフト休 (4週8休制) *年間休日119日(厚生休暇4日・年末年始休暇6日あり)
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 *給与詳細
年収 360万6,556~479万8,863円
月収 21万6,610~28万8,220円
※別途、手当支給
・交通費:月5万5,000円まで
・夜勤手当
・超勤手当
・住宅手当
・扶養手当(支給基準あり)
◆賞与:年3回(計約 4.65ヶ月分)
◆昇給:年1回
*試用期間:2ヶ月(条件変動なし)
*定年60歳(再雇用65歳まで)
*退職金制あり(勤続1年以上・退職金共済加入)

所在地・アクセス

所在地
〒6360071
奈良県北葛城郡河合町高塚台 ※地図座標は所在地エリアを指しており、実際と異なる場合があります。
住所詳細については面談時にお伝えいたします。
最寄り駅
JR関西本線「王寺」駅より徒歩15分 JR関西本線「王寺」駅よりバスにて12分

スタッフの声
看護助手

転職が初めての私でも、安心して就業まで準備できました。
クリエイトさんに、就業相談から面接対策・面接当日同行まで本当にお世話になり、ありがとうございました。
これからも利用者様を笑顔にできるように、仲間と共に切磋琢磨してスキルアップしていきたいです。


応募方法
応募方法 応募の流れは以下の通りです。
1:応募フォーム(または電話)にて応募
2:担当者より電話(またはメール)にてご連絡
 ・ご希望条件や面接可能日程の確認など
 ※ご応募いただきましたら即日(平日9:00~18:00までに)ご連絡させていただきます。(土日祝除く)
3:先方と面接日程調整後に再度ご連絡
4:面接
5:内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:福祉人材担当
0120-240-350 sanko-support@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があり面接は簡単!」そう思っている方は多くありませんか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
面接に落ちてしまう人の多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、面接で不採用になってしまうことが多いのです。

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