ート・アルバイト求人 【近文駅から車9分】時給960円/週3日~4日勤務/介護職


この求人のおすすめポイント!

短時間パート・介護資格不問・無料駐車場あり

\このお仕事のポイント/
★時給960円+資格手当&会議手当
★パート勤務でも賞与支給
★旭川市錦町での勤務
★シフト制のお休み
★残業ほぼなしで家庭との両立可能

 

 

 

~グループハウス桧の木での勤務の特徴~
5時~8時/8時30分~12時30分の時短勤務です。
勤務時間の相談OKなので私生活との両立◎
建物を増築し、令和3年10月完成しました!
旭川イオン西店様より車で5分の場所にあります。
近郊にスーパーがあり帰り掛けの買い物も楽々♪

 

 

 

「介護業界への一歩を踏み出すあなたへ。
グループハウス桧の木で新しいチャレンジ!」
経験ゼロからスタートでも応募OK!
少しずつ成長して、介護のプロを目指そう☆
新しい職場での出会いや様々な経験が、
あなたの成長をサポートしてくれます♬

 

 

 

★WEBで応募したい方
→「求人に応募」ボタンをクリック!

 

★電話で応募したい方
0120-240-350までお電話♪

 

※電話応募の際は、求人ID【156834】を見たとお伝えください。

介護職|短時間パート|有料老人ホーム

ギャラリー

求人内容

就業先名

合同会社桧の木 グループハウス桧の木

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間

無期(期間の定め無し)

試用期間

試用期間と本採用後の条件の差異

賃金

  • 時給(総額) 960円~960円
  • 基本時給 960円~960円
  • 各種手当: なし
  • 備考
  • 【その他手当】・資格手当 2,000円・会議手当 1,000円

賞与

年3回 10,000円~100,000円(前年度実績)

通勤手当

交通費支給(上限あり)
月額5,000円まで

加入保険

労災保険

福利厚生

加入保険は法定通り加入。勤務日数により変動あり。
・無料駐車場完備

就業開始時期

即日,応相談

勤務パターン

フル 週3日~4日

勤務時間

1、シフト制 08:30~12:30 休憩なし
2、シフト制 05:00~08:00 休憩なし
就業時間・日数は相談に応じます

平均時間外

なし

休日

シフト制
・6ヶ月経過後の年次有給休暇5日付与(ご希望の勤務日数により変動あり)

受動喫煙対策

屋内禁煙

求人情報確認日

2022/11/08

仕事内容

就業先種別

有料老人ホーム

職種

介護職員・介護福祉士

仕事内容

旭川市錦町にある「合同会社桧の木」グループハウス桧の木において
ご利用される通所者様に対する介護業務全般

※就業時間・日数は相談に応じます。

・食事(盛付含む)
・入浴
・排泄等々の身体介助
・各種レクレーション、行事等におけるお世話
・見守り生活介助等
・買出し
〈利用者〉1日18人程度
〈担当スタッフ〉20人

必要な経験等

不問

必要な免許・資格

普通自動車免許
介護資格不問

学歴

不問

求人条件にかかる特記事項

・賞与:処遇改善手当を含め支給
・正社員登用の実績(過去3年間)2名
*建物を増築(令和3年10月完成)しました。

【こんな方におススメ♪】
・短時間(扶養内)パートを探している方
・未経験歓迎の求人をお探しの方
・体を動かすことが好きな方
・異業種からの転職を希望される方
・人と接するのが好きな方
・接客経験がある方
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。

就業場所

所在地
〒070-0824
北海道旭川市錦町 19丁目2166番234
最寄り駅
JR函館本線(小樽~旭川) 近文駅 車通勤推奨 9分
マイカー通勤

※無料駐車場完備
アクセス
〈車〉旭川イオン西店様より5分
〈旭川電気軌道バス〉「北門町21丁目」から徒歩5分

この求人にご興味を持たれた方へ

ご応募の流れ 「この求人に興味がある」「もっと詳細な情報が知りたい」という方は、まずはお気軽にご応募ください!

▼【求人に応募】ボタンをクリック、またはお電話にてお問い合せください
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▽ご希望条件を伺い、ほかの求人も併せてご紹介します
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▽状況により条件交渉をおこないます
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※必要に応じてお電話・ご来社での面談を実施いたします。
※求人条件の詳細については、別途求人票をお渡しします。
ご質問・お問い合わせ
介護求人.com
(株)日本教育クリエイト
担当:【福祉】お問い合わせ窓口
0120-240-350 sapporo-creatework@nk-create.co.jp

※お電話での応募の際は、求人ID【156834】とお伝えいただけるとスムーズです。
※ご応募のあと、「@rpms.jp」からメールが届きます。受信制限設定をされている方は、お手数ですが「@rpms.jp」のドメイン指定 解除をお願いいたします。
コンサルタントから一言 「福祉は需要があるから面接は簡単!」そう思っている方は多いのではないでしょうか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
待遇面が良かったり、企業理念がしっかりしている施設・事業所ほど、選考基準が高い傾向があります。
面接に落ちてしまう多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、不採用となってしまうことが多いのです。

不安に思った方は、ぜひ面接前に一緒に対策をしませんか?
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