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契約社員求人 【盛岡市】グループホームでの介護スタッフ*契約職員*賞与あり!|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • 40代活躍中
  • PCスキル不要
  • ブランクOK
  • 接客経験を活かせる
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 未経験者歓迎
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK

★教育体制しっかり★短時間勤務可能★【ご相談に応じ、短時間パートでの勤務可!】職場環境良好!!無資格・初めての方でも安心してスタートできるグループホームでの介護のお仕事です!

【盛岡市】グループホームでの介護職(契約社員)のお仕事!

●この求人のオススメポイントは・・・
○賞与あり!!各種手当も充実しています☆
◎ご相談に応じ、短時間パートでの勤務可
○無資格未経験でも大丈夫♪初心者歓迎です^^
〇介護職員初任者研修の資格取得制度あり!
○グループホーム:利用者様の生活にじっくり向き合うことができます!
◎ご相談に応じ、短時間パートでの勤務可 
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定員18名のグループホームで家庭的な雰囲気の中でお仕事ができます。建物は大きく、中は広々としていて入居されている方も快適に過ごせる環境です。これから介護のお仕事を始める方、資格取得を検討されている方必見!☆賞与もあるので収入面も安心☆
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◆盛岡介護求人ドットコムを使うメリットは・・・
◇「こだわり条件」伺います!ご希望にマッチする求人を探し幅広くご提案♪
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ご興味のある方は是非お気軽にお問い合わせください^^

【盛岡市】グループホームでの介護スタッフ*契約職員*賞与あり! イメージ

募集要項

雇用形態 契約社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 短期/即日 応相談
賃金
  • 月給 124,875円 ~
職種 グループホーム介護職
仕事内容 入浴・食事・排せつ介助、日常生活上の介助、調理、買い物の支援

◆グループホームとは?◆
【正式名称:認知症対応型共同生活介護】
住み慣れた地域で生活を継続できるように利用するサービスで、その地域に住む方だけが受けられる地域密着型サービスの一つです。
一緒にお買い物に行ったり料理を作ったりしますので、家庭的な雰囲気の中で少人数の介護を学びたい方にオススメです!認知症高齢者にとって介護者の接し方は重要な役割を担っており、このお仕事を通して認知症への理解と認知症ケアに対する専門性を養うことができます。
学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 不問
就業時間 月〜日 08:30〜17:00 60分
月〜日 08:30〜12:15 なし
月〜日 16:00〜09:00 120分
月〜日 16:00〜01:00 60分
月〜日 00:30〜09:00 60分
平均時間外 5時間程度
賞与 あり
休日 シフト休 4週6休 年末年始12/31〜1/3 夏季休暇8/15〜16 年間休日数96日
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤
通勤手当 交通費あり(上限あり)
求人条件にかかる特記事項 月収例:124,875円+20,000円(処遇改善手当)+28,000円(夜勤4回)=172,875円

【各種手当】
処遇改善手当 20,000円
夜勤手当 2交代 7,000円
     3交代 4,500円
通勤手当 月30,700円まで
賞与あり

☆試用期間なし
☆昇給あり
☆事業所本部敷地内に保育所あり
☆育児、介護、看護休暇取得実績あり
☆マイカー通勤の方は毎月500円の駐車場使用料がかかります

◎ご相談に応じ、短時間パートでの勤務可 740~940円

所在地・アクセス

所在地
〒0200834
岩手県盛岡市永井
最寄り駅
JR東北本線(黒磯-盛岡) 岩手飯岡 徒歩 9分

応募方法
応募方法 Webよりご応募いただいた方にはこちらからご連絡いたしますので、
しばらくお待ちください。
※お電話でのご応募・ご質問の際は「盛岡介護求人ドットコムを見ました」と
お伝えいただくとスムーズです。

≪お仕事決定までの基本的な流れ≫
▼ご応募
▽弊社よりご連絡、ご来社の日程調整
▼ご来社
▽会社概要のご説明、書類記入、ヒアリング
▽お仕事紹介
▽面接事前打ち合わせ *なんでもご相談ください!
▼面接 *当日同行フォローで安心♪
▽お仕事決定

※求人情報の詳細については、別途面談時に求人票をお渡しします。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:採用ご担当者
0120-240-350 morioka-creatework@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 「福祉は需要があるから面接は簡単!」そう思っている方は多いのではないでしょうか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
待遇面が良かったり、企業理念がしっかりしている施設・事業所ほど、選考基準が高い傾向があります。
面接に落ちてしまう多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、不採用となってしまうことが多いのです。

不安に思った方は、ぜひ面接前に一緒に対策をしませんか?
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