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正社員求人 介護福祉士限定★賞与3ヶ月分【船橋市】介護老人保健施設での介護職正社員★マイカー通勤◎|介護・福祉の求人・転職情報|介護求人ドットコム

  • 40代活躍中
  • キャリアアップ制度あり
  • ブランクOK
  • 未経験者歓迎
  • 正社員採用あり
  • 資格を活かせる
  • 車・バイク通勤OK

\月給21万円以上♪/幅広い年代が活躍中♪あなたも資格を活かして働きませんか?

・。・★介護老人保健施設の介護職員募集中★。・。
平成24年にオープンした有料老人ホームです!
施設内研修がすごく充実しており、多い月で3・4回あります!
教育体制にも力を入れており先輩職員が優しく指導してくれます!

 

◎介護福祉士限定★
◎月給21万円以上!!
◎マイカー通勤可
◎昇給あり♪
◎賞与約3ヶ月分♪
◎利用可能な託児所あり★

 

資格手当あり サブ

 

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見学していただいて面接を受けるかどうか決めていただくことも可能ですので、お気軽にご連絡下さい♪

介護福祉士限定★賞与3ヶ月分【船橋市】介護老人保健施設での介護職正社員★マイカー通勤◎ イメージ


募集要項

雇用形態 正社員
就業形態 紹介
雇用期間/勤務開始時期 即日勤務可能です♪
すぐのご就業が難しい方もご相談ください★
賃金
  • 月給 212,918円 ~ 234,626円
職種 介護福祉士/賞与2.97ヶ月/老健での介護職正社員
仕事内容 レクリエーションの企画・実行
食事介助・入浴介助・排泄介助などの身体介護サービス

◆老人保健施設とは?◆
【正式名称:介護老人保健施設】
通称「老健」と呼ばれ、病院と自宅とを結ぶ「中間施設」として位置づけられています。病院から退院した高齢者が自宅に戻れるようリハビリをしながら生活するための施設です。
利用者様が元気になっていく姿がやりがいにつながります!
作業療法士や理学療法士、医師、看護師などと関わる機会も多く、医療の専門知識を学べる場でもあります。自身のキャリアアップを考えた時、選択の幅がグンと広がりますよ!
学歴 不問
必要な経験等 未経験OK
必要な免許・資格 介護福祉士
就業時間 月~日 早番 07:30~16:00 60分
月~日 日勤 08:30~17:00 60分
月~日 遅番 10:30~19:00 60分
月~日 夜勤 16:30~09:00 90分
※月平均5回
平均時間外 残業少なめ♪5時間程度
賞与 年2回2.97ヶ月分
休日 4週8休制、年間休日105日
加入保険 社会保険・雇用保険・労災保険
マイカー通勤 便利なマイカー通勤OK♪
通勤手当 交通費全額支給
求人条件にかかる特記事項 ※給与は諸手当込み
 基本給:150,900円~166,300円
 調整手当:3,018円~3,326円
 職能資格手当:4,000円~10,000円
 地域手当:25,000円
 夜勤手当:6,000円/回×5

※その他手当
 住宅手当(世帯主):13,000円~24,000円
 家族手当:配偶者16,000円、子5,000円、その他2,000円

※駐車代:1,500円/月
※試用期間:1~3ヶ月は時給950円
※退職金制度あり、勤続3年以上
※利用可能な託児所あり(詳細はお問い合わせください)
※昇給年1回:1.6~4.0%のベースアップ
※グループ内の医療費補助、本人の人間ドッグ無料、家族割引あり
※互助会あり

所在地・アクセス

所在地
〒2740822
千葉県船橋市飯山満町 ※地図座標は所在地エリアを指しており、実際と異なる場合があります。
住所詳細については面談時にお伝えいたします。
最寄り駅
東葉高速線 飯山満 徒歩 16分 新京成電鉄 前原 徒歩 18分

応募方法
応募方法 ①ホームページ上からの応募の場合
「この求人に応募する」をクリック!

②お電話での応募の場合
 下記よりお問い合わせください!
まずはお話をさせてください!
文面では伝わらない、求人の魅力をお伝えいたします。

《直接お話しすることも可能です★》
福祉業界でのお仕事が初めての方もご転職をお考えの方もお気軽にご来社ください☆

当日の流れは以下の通りです★
1:会社説明 <弊社概要説明、お仕事開始までの流れ、福祉の種別について等>
2:希望条件ヒアリングシートの記入と簡単な適性検査
3:個別面談 <皆様の就業条件やご要望等を教えてください☆>
4:求人紹介 <お聞かせ頂いた条件に合うものがあればご提案させて頂きます◎
         ご希望の方には面接アドバイス等させて頂きます>

約1時間~1時間半程度お時間を頂く可能性がございます。
尚、ご参加頂くには事前予約が必要となりますので一度ご連絡を頂きます様宜しくお願い致します。
お問い合わせ先 (株)日本教育クリエイト
担当:企画マーケティング部 お問い合わせ窓口
0120-529-350 kohofunabashi-creatework@nk-create.co.jp
コンサルタントから一言 最後までご覧いただきありがとうございます。

「福祉は需要があるから面接は簡単!」そう思っている方は多いのではないでしょうか?
でも実はしっかりと人柄を見ているのです。
待遇面が良かったり、企業理念がしっかりしている施設・事業所ほど、選考基準が高い傾向があります。
面接に落ちてしまう多くの理由は、
・介護職で長く働いてもらえるイメージがわかなかった
・将来的な目標が見えなかった
・動機が甘い、介護職に対する考えが甘い
など、しっかりとした想いやビジョンを描いていない方が、不採用となってしまうことが多いのです。

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