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給与
1,360円~1,510円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,360円~1,510円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)早朝・夜間は時給230円増しとなります(8時前およ び18時以降)。 土日祝日は時給50円増し ※訪問介護在宅手当500円/回(外部訪問の回数に応 じて支給)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 ケアスタッフ【千葉県中央区】※サービス付高齢者住宅内
勤務地 千葉県千葉市中央区稲荷町1-4-1 【ココファン蘇我】
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフト制公休月9日(週5日勤務の場合)
◇育児休業: あり

給与
1,360円~1,510円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,360円~1,510円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)※夜勤手当6,000円(1回) 【月収目安】(1,360円×14.5時間+夜勤手当 6,000円)×月間11回=282,920円 土日祝日は時給50円増し ※訪問介護在宅手当500円/回 (外部訪問の回数に応じて支給)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 夜勤専門スタッフ◆千葉市中央※サービス付高齢者住宅内
勤務地 千葉県千葉市中央区稲荷町1-4-1 【ココファン蘇我】
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 夜勤回数は月間11回が最大(週2~3回が最大となります)
◇育児休業: あり

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介護職が3K(きつい、汚い、危険)と言われていたこともありましたが、千葉県では離職率より入職率が10%近く高い状況にあります。
その背景には、令和元年10月より開始された特定処遇改善加算により、平均月給30万円を超えたこと、また、職員満足度も、処遇改善に加えロボットの導入などが挙げられ、有資格者を中心に改善の方向に向かっているようです。
介護職は、地域や種別に関わらず知識・経験が積み上がり、長く働くことができる職種です。介護職に始まり、生活相談員、サービス提供責任者や施設管理者、ケアマネなど多様な職種・雇用形態のご紹介実績ございます。
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